Webinar Gratuit dedicat specialiștilor în Resurse Umane

Cum rezolvă un recruiter ecuația: „Ce caută hiring managerul vs. ce dorește candidatul”?

(Miercuri, 13 sept., orele 19-21)

Ești recrutor și te străduiești să îmbini cu succes așteptările hiring managerilor cu cerințele candidaților❓ Nu căuta mai departe❗ Pătrunde alături de noi în lumea recrutării moderne, unde înțelegerea și alinierea aspirațiilor ambelor părți pot duce la angajări excepționale și echipe închegate.

🔍 La ce să te aștepți:
În piața dinamică a locurilor de muncă de astăzi, echilibrul dintre așteptările managerilor și dorințele candidaților poate fi o enigmă de rezolvat. Speakerii noștri te vor ghida prin discuții, strategii practice și scenarii reale, care să te ajute să descifrezi cu succes această ecuație.

🗓️ Înscrie-te la Webinarul GRATUIT Cum rezolvă un recruiter ecuația: „Ce caută hiring managerul vs. ce dorește candidatul”? care va avea loc Miercuri, 13 septembrie, ora 19:00-21:00. 🕕

🎯 Iată ce vei descoperi alături de noi:
✅ Cum să înțelegi prioritățile hiring managerilor și care sunt factorii cheie pe care aceștia îi iau în considerare când caută candidatul perfect;
✅ De ce nu ai o recrutare reușită, deși ai respectat toate etapele procesului de recrutare;
✅ De ce hiring managerul nu-și poate alege singur candidații, deși crede că poate, și care e valoarea adăugată pe care recruiterul o aduce în procesul de recrutare;
✅ Ce vrea hiring managerul, și de ce? Ce vrea candidatul, și de ce? Și cum să armonizezi cele două, ca să găsești soluția pentru amândoi;
✅ De ce e importantă personalitatea candidatului și cum o detectăm;
✅ Cum să comunici cu ambele părți încât să asiguri transparență, să gestionezi corect așteptările și să construiești relații pe termen lung;
✅Ce poți face când nu ești de acord cu decizia hiring managerului în ceea ce privește candidatul ales;
Sesiune Q&A;
🎁 BONUS: Îți vom pune la dispoziție gratuit un chestionar prin care poți să afli tipologia comportamentală a candidaților conform modelului DISC.

👉 Completează formularul și hai la Webinar! 😊

Te așteptăm cu drag, 🤗
Echipa SELLification

Tic-tac. Ne vedem la următorul webinar?

Ziua(e)

:

Oră(e)

:

Minute(e)

:

Secunde(e)

Iată cine suntem noi, facilitatorii acestui webinar:

Loredana Ghițuică

Loredana Ghițuică

📌 Specialist HR cu peste 20 de ani de experiență în companii multinaționale cu modele de business complexe;

📌 Deține expertiză în legislația muncii, negocieri colective, metode de retenție, comunicare între angajat – manager;

📌 Coach și Mentor pentru dezvoltarea leadershipului și a inteligenței emoționale;

📌 Implementarea metodelor Lean și Kaizen în procesele de HR.

📌 Manager de proiect pentru regiunea EMEA pentru Principii de Leadership și Core Competency Model.

Patricia Iuhasz

Patricia Iuhasz

📌 Specialist HR cu o experiență de 7 ani în domeniul resurselor umane;

📌 Analist resurse umane, Inspector resurse umane și Trainer acreditat ANC;

📌 HR Business Partner în cadrul Atos IT, unde coordonează programe de dezvoltare, talent management și leadership, managementul performanței, strategii și procese HR;

📌 Experiență în strategii de recrutare și selecție, managementul performanței, managementul talentelor, analize și metrici HR.

Călin Iepure

Călin Iepure

📌 Coordonează cel mai mare club de business networking din România: bizz.club;

📌 Implicat în cinci afaceri și creator a zeci de proiecte antreprenoriale;

📌 Vorbitor în public profesionist și trainer experimentat în networking, public speaking, persuasiune și arta influențării;

📌 Co-autor al cărții Metoda Active Reviewing – Un ghid practic pentru traineri și coordonatori de training, co-autor al cărții Banii muncesc pentru mine! – Metoda simplă de construire a sistemului de „dresat” bani;

📌 Co-autor al cărții „Jocul Vânzării”;

📌 Co-autor al cărții „Captivează-ți elevii în online mai ceva ca în clasă”;

📌 Co-autor al cărții „JOCURI DIDACTICE”;

📌 Co-autor al cărții „Ghidul Trainerului de TOP”.

Bogdan Vaida

Bogdan Vaida

📌 Creator a 11 cursuri online cu peste 30.000 de studenți plătitori;

📌 Autor a 9 cărți, Courseology ajungând în top 10 pe Amazon.com;

📌 A fondat site-urile www.vaidabogdan.com, www.castigatimp.ro, www.onlinepersonalitytests.org, www.testepsihologice.net, prin intermediul cărora a adunat o listă de peste 45.000 de abonați;

📌 Deține expertiză în Educație Experiențială, Promovare Cursuri Online, Tipologii Comportamentale, Time Management;

📌 Co-autor al cărții „Jocul Vânzării”;

📌 Co-autor al cărții „Captivează-ți elevii în online mai ceva ca în clasă”;

📌 Co-autor al cărții „JOCURI DIDACTICE”;

📌 Co-autor al cărții „Ghidul Trainerului de TOP”.

Răzvan Curcubătă

Răzvan Curcubătă

📌 Trainer certificat ANC și vorbitor în public;

📌 Experienţă de sute de ore de training, adresate adulților, tinerilor și copiilor;

📌 Practician în Programare Neurolingvistică, vorbitor în public, public speaking coach;

📌 Deține expertiză în Storytelling, retorică, Inteligență Emoțională, prezentări de IMPACT, limbajul trupului în public speaking, Improvizație Teatrală, realizare de prezentări vizuale;

📌 Co-autor al cărții „Jocul Vânzării”;

📌 Co-autor al cărții „Captivează-ți elevii în online mai ceva ca în clasă”;

📌 Co-autor al cărții „JOCURI DIDACTICE”;

📌 Co-autor al cărții „Ghidul Trainerului de TOP”.

Te așteptăm cu drag și te invităm în „Comunitatea Specialiștilor în HR din România”!
Click pe butonul de mai jos!